Beneficios de la Capacitación. La capacitación a todos los niveles constituye una de las mejores inversiones en Recursos Humanos y una de las principales fuentes de bienestar para el personal y la organización. Como beneficia la capacitación a su empresa: 1. Conduce a rentabilidad más alta y a actitudes más positivas. 2. Mejora el conocimiento del puesto a todos los niveles. 3. Crea mejor imagen. 4. Mejora la relación jefes-subordinados. 5. Aumenta la motivación del personal, lo que trae, en consecuencia, mayor productividad. 6. Se promueve la comunicación a toda la organización. 7. Reduce la tensión y permite el manejo de áreas de conflictos. 8. Se agiliza la toma de decisiones y la solución de problemas. 9. Promueve el desarrollo con vistas a la promoción. 10. Contribuye a la formación de líderes y dirigentes. 11. Disminuye los conflictos por haber en las empresas personas más capacitadas. Como beneficia la capacitación al personal: 1. Sube el nivel de satisfacción con el puesto, lo cual, a su vez, aumenta la productividad. 2. Ayuda al individuo para la toma de decisiones y solución de problemas. 3. Alimenta la confianza, la posición asertiva y el desarrollo. 4. Contribuye positivamente en el manejo de conflictos y tensiones. 5. Aumenta la autoestima de las personas, lo que redunda en un mejor clima laboral. 6. Forja líderes y mejora las aptitudes comunicativas. 7. Permite el logro de metas individuales. 8. Desarrolla un sentido de progreso en muchos campos. 9. Elimina los temores a la incompetencia o la ignorancia individual. 10. Mejora el clima organizacional. Por: Facundo de Salterain Conferencista Internacional